Chuyển đến nội dung
창간37주년, 수원일보의 새로운 이름
News S
Tìm tin tức
Ấn bản hàng tuần

아직 등록된 주간 지면이 없습니다. 발행된 지면이 등록되면 이곳에서 확인하실 수 있습니다.

신문 구독 문의

Gyeonggi Province thực hiện nhân sự cấp Giám đốc Sở và Phó Tổng thể hiện nửa năm 2024

Dự báo nhân sự cho Giám đốc Sở Quản lý An toàn, Giám đốc Sở Phúc lợi nhân dân để giải quyết hậu quả cháy nhà máy Hwa SungBổ nhiệm phát triển những nhân tài có thành tích và năng lực, triển khai phía trước3 nữ công chức được thăng chức cấp Giám đốc Sở...tỷ lệ nữ giữa các Giám đốc Sở tăng từ 17→30%↑
Toàn cảnh Trụ sở Chính phủ tỉnh Gyeonggi. (Ảnh=Tỉnh Gyeonggi)
Toàn cảnh Trụ sở Chính phủ tỉnh Gyeonggi. (Ảnh=Tỉnh Gyeonggi)

[Suwon Ilbo=Phóng viên Kim Gapd-ong] Tỉnh Gyeonggi đã thực hiện nhân sự cho 17 Giám đốc Sở và Phó Tổng thể vào ngày 5 cho nửa năm 2024.

Tỉnh đã chỉ ra rằng cuộc nhân sự này có các đặc điểm như ưu tiên giải quyết hậu quả vụ cháy ở Hwa Sung, tuyển dụng những người có thành tích xuất sắc và nữ giới.

Thứ nhất, theo chỉ thị của Thống đốc Kim Dong-yeon rằng giải quyết hậu quả vụ cháy nhà máy Hwa Sung là ưu tiên hàng đầu, tỉnh đã áp dụng một loại hình thức dự báo nhân sự trong cuộc nhân sự này.

Đây là một loại dự báo nhân sự liên quan đến giải quyết hậu quả vụ cháy nhà máy Hwa Sung - Giám đốc Sở Quản lý An toàn, Giám đốc Sở Phúc lợi nhân dân và các vị trí kế tiếp liên quan, để những người hiện tại có thể hoàn thành công việc với tinh thần trách nhiệm bằng cách công bố trước các lệnh bổ nhiệm.

Theo đó, tỉnh đã dự báo bổ nhiệm Lee Jong-don, Giám đốc Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch làm Giám đốc Sở Quản lý An toàn, và Heo Seung-beom, Giám đốc Sở Phúc lợi nhân dân làm Giám đốc Sở Đầu tư Kinh tế. Tỉnh cũng đã dự báo lệnh điều chuyển của Kim Neung-sik, Giám đốc Sở Quản lý An toàn sang làm Phó Thị trưởng Anyang, và bổ nhiệm Kim Ha-na, Trưởng phòng Đổi mới xã hội Kinh tế làm Giám đốc Sở Phúc lợi nhân dân.

Thứ hai, trong khi duy trì sự ổn định hiện tại, tỉnh đã giải thích rằng đã tuyển dụng và thăng chức những nhân sự có thành tích xuất sắc và có năng lực cũng như chuyên môn, triển khai phía trước tới các vị trí công việc chính yếu.

Theo đó, Nam Sang-eun, Trưởng phòng Chính sách Phúc lợi, người đã được công nhận thành tích do thúc đẩy các chính sách phúc lợi đa dạng bao gồm sự kiện chăm sóc 360 độ, đã được tuyển dụng và triển khai làm Giám đốc Sở Giao thông; Park Yeon-gyeong, Trưởng phòng Động vật nuôi, người đã thực hiện tốt việc tạo công viên Banrae Maru và kích hoạt hoạt động nhận nuôi động vật hoang dã, đã được thăng chức triển khai làm Giám đốc Sở Kinh tế Xã hội. Ngoài ra, Song Eun-sil, Trưởng phòng Công nghiệp Bán dẫn, người đã tích cực thúc đẩy việc tạo Cụm công nghiệp Bán dẫn, đã được bổ nhiệm thăng chức làm Trưởng Đơn vị thúc đẩy Khu tự trị đặc biệt Gyeonggi Bắc.

Ngoài ra, qua cuộc nhân sự này, 3 nữ (Park Yeon-gyeong, Kim Ha-na, Song Eun-sil) đã được thăng chức lên Giám đốc Sở, do đó tỷ lệ nữ giữa các Giám đốc Sở công chức thường trực (24 người) đã tăng từ 17% lên 30% (7 người), tỉnh đã thêm giải thích.

Trong khi đó, theo công khai tổ chức vào ngày 18, Park Geun-gyun, Giám đốc Sở Giáo dục Suốt đời, đã được điều chuyển bổ nhiệm vào vị trí Giám đốc Sở Hợp tác Quốc tế được thành lập mới, và Kang Hyeon-seok, Trưởng Đơn vị thúc đẩy Khu tự trị đặc biệt Gyeonggi Bắc, đã được điều chuyển bổ nhiệm vào vị trí Giám đốc Sở Giáo dục Suốt đời Tương lai.

Gửi tin báo cho Suwon IlboTin báo của bạn trở thành bài viết · Danh tính được bảo mậtGửi tin

Bài viết này có hữu ích không?

Bình luận —

Để trống để hiển thị là độc giả.

Tất cả bình luận

Đang tải bình luận…