
京畿道道知事李在明表示,为实现男女平等的京畿道,将增加高级女性公务员的比例和道内各类委员会中的女性比例。
李在明道知事12日下午在京畿道经济科学振兴院光教厅举行的第23届女性平等周纪念活动中表示,"京畿道4级以上高级职位女性公务员比例仅占5.6%",并补充道"我正在最近的晋升人事中重点关注女性公务员能够更多地进入管理职位"。
该道知事接着表示,"京畿道有各类委员会,其中女性比例目前在30%左右,我将特别努力将其提高到40-50%左右",并强调"京畿道将在性别平等指数上成为其他地方政府的典范"。
此外,该道知事表示,"为了建设公正的社会,迄今为止我们一直在努力,但我感到在男女性别歧视问题上仍然有不足之处",并补充说"我将确保女性不再受到歧视,下一代女性能够获得公平对待,能够进行公正竞争,不受性别歧视"。
本次活动有来自京畿女性联合会等女性团体的约200名代表参加。
另一方面,男女平等周的名称源于2014年5月制定的《男女平等基本法》。1995年颁布的《女性发展基本法》在2014年5月全面修订为《男女平等基本法》,相应地将原有的"女性周"改名为"男女平等周"。在本次纪念活动中,12名男女平等有功者和2名性别平等奖获得者共12人获得了京畿道知事表彰。
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