Tỉnh Gyeonggi thực hiện nhân sự định kỳ cho các vị trí trưởng phòng và phó chủ tịch đơn vị vào nửa đầu năm 2025

[Suwon Ilbo=Kim Gap-dong Reporter] Tỉnh Gyeonggi đã thực hiện nhân sự định kỳ cho các vị trí trưởng phòng và phó chủ tịch đơn vị kể từ ngày 1 tháng 1 năm 2025 vào ngày 31.

Tỉnh giải thích đặc điểm nhân sự bằng cách có nền tảng ổn định chính sách tỉnh, đã cân nhắc một cách cân bằng gốc gác từ công vụ có/không có bảo hiểm, phân bổ khu vực nam/bắc, thâm niên, hài hòa giữa tổ chức và nhân lực cũ và mới, khi phát huy các nhân tài ưu tú có thành tích và năng lực trong chiến lược chung.

Trước tiên, về mặt hài hòa giữa cũ và mới, những nhân sự trẻ tuổi và nhiệt huyết như △Park Rae-hyuk, Phó Trưởng phòng Chính sách Khí hậu và Môi trường được chọn cho vị trí Trưởng phòng Văn hóa, Thể thao và Du lịch, △Park No-geuk, Phó Quận trưởng Gapyeong được chọn cho vị trí Trưởng phòng Giao thông vận tải, những nhân vật có kinh nghiệm quản lý và độ sâu được bổ nhiệm như △Kim Sang-soo, Trưởng phòng Văn hóa, Thể thao và Du lịch cho vị trí Trưởng phòng Tự trị Hành chính, △Jo Jang-seok, Trưởng phòng cho vị trí Trưởng phòng Đơn vị Đặc biệt tự trị Bắc Gyeonggi. Tỉnh đang hy vọng sẽ tăng cường sự cân bằng và hợp tác giữa các thế hệ trong tổ chức và tối đa hóa năng lực hành chính.

Ngoài ra, những trưởng phòng đã đảm nhận vai trò cốt lõi ở các bộ phận chính sách của tỉnh trong quá khứ đã được điều động sang phó chủ tịch để tăng cường hợp tác giữa tỉnh và các thành phố/quận huyện.

Do đó, Trưởng phòng Jeong Gu-won và Trưởng phòng Nam Dong-gyeong được điều động lần lượt tới Hwaseong và Bucheon với tư cách là phó chủ tịch hạng 2, Trưởng phòng Kim Mi-sung được chọn làm phó chủ tịch nữ và được điều động tới huyện Gapyeong. Các Phó trưởng phòng Ahn Chi-gwon, Ma Sun-heung, Lee Tae-jin, Ryu Ho-guk được điều động tới các thành phố/quận huyện có vị trí phó chủ tịch hạng 3. Đặc biệt, tỉnh nhấn mạnh rằng Trưởng phòng Kim Mi-sung được nâng cao vị trí phó chủ tịch nữ sau khi công việc của cô được đánh giá.

Ngoài ra, tỉnh đã tuyển Trưởng phòng Sung Ki-chul, người đã từng giữ chức vụ Trưởng phòng Chính sách Cải cách Kết cấu Ủy ban Tài chính và Giám đốc Văn phòng Lập kế hoạch và Hành chính tại Viện Phân tích Thông tin Tài chính, làm Cán bộ Lập kế hoạch Kinh tế vào ngày 8 tháng 1 sắp tới. Đây là một nhân sự để đối phó chủ động với tình hình khủng hoảng kinh tế chưa từng có, một quyết định chiến lược nhằm mục tiêu ổn định kinh tế địa phương và kích thích nền kinh tế sinh kế. Tỉnh dự định thúc đẩy các chính sách kinh tế chuyên nghiệp và có hệ thống hơn thông qua các chuyên gia kinh tế, bắt đầu tái xây dựng kinh tế địa phương một cách chính thức.

[Danh sách nhân sự]

<Chuyển công tác hạng 2>

▲Giám đốc Văn phòng Lập kế hoạch Phát triển Cân bằng Shon Im-seong ▲Phó Thị trưởng Paju Choi Byung-gap ▲Phó Thị trưởng Gimpo Lee Seok-beom

<Chuyển công tác hạng 3>

▲Phó Thị trưởng Hwaseong Jeong Gu-won ▲Phó Thị trưởng Bucheon Nam Dong-gyeong ▲Cán bộ Lập kế hoạch Chính sách Văn phòng Lập kế hoạch và Điều phối Heo Nam-seok ▲Trưởng phòng Tự trị Hành chính Kim Sang-soo ▲Trưởng phòng Nông, Lâm, Thủy sản và Khoa học Sự sống Park Jong-min ▲Trưởng phòng Phụ nữ và Gia đình Yun Young-mi Trưởng phòng Đơn vị Đặc biệt tự trị Bắc Gyeonggi Jo Jang-seok ▲Trưởng phòng Giao thông vận tải Park No-geuk ▲Trưởng phòng Đường sắt, Cảng và Logistics Kim Ki-beom ▲Trưởng phòng Kinh tế Xã hội Sáng tạo Gong Jeong-sik ▲Giám đốc Viện Phát triển Nhân tài Kim Jae-hoon ▲Phó Thị trưởng Anseong Nam Sang-eun ▲Phó Thị trưởng Gwacheon Song Yong-wook ▲Phó Quận trưởng Gapyeong Kim Mi-sung ▲Bộ Nội vụ và An ninh Lim Gyeong-sook ▲Cán bộ Lập kế hoạch Kinh tế Văn phòng Kinh tế Sung Ki-chul

<Thăng chức hạng 3>

▲Trưởng phòng Văn hóa, Thể thao và Du lịch Park Rae-hyuk ▲Trưởng phòng Lao động Kim Tae-geun ▲Heo Sun ▲Park Jong-il

<Chuyển công tác hạng 4>

▲Phó Thị trưởng Uiwang Ahn Chi-gwon ▲Phó Quận trưởng Yangpyeong Ma Sun-heung ▲Phó Thị trưởng Dongducheon Lee Tae-jin ▲Phó Quận trưởng Yeoncheon Ryu Ho-guk