'青年面试津贴'放宽工作标准时间等条件，下半年开始接受申请

[Suwon Ilbo=记者朴诺勋] 京畿道知事李在明的代表青年政策之一——"青年面试津贴"下半年申请接受将从9月14日开始。

"青年面试津贴"是为支持青年们积极求职活动而对参加面试的道内青年提供最多21万韩元（每次面试3.5万韩元，最多6次）面试活动费的事业。

京畿道考虑到新冠疫情长期化导致青年就业活动困难的状况，取消了上半年申请条件中的工作标准时间（每周30小时）。同时，通过省略招聘公告提交程序等方式制定了更加宽松的支持条件。

申请对象为 ▲申请日期为准在道内居住的18岁～39岁 ▲参加过就业面试（包括地方·海外事业场，与当前就业状况无关）的京畿道青年。

但放宽的标准仅在今年内临时适用，重复领取其他补助金的人员（失业保险金、青年求职活动支持金等）被排除在支持对象之外。

下半年申请募集继第一次上半年之后，共进行三次。第二次申请从9月14日上午9时至10月16日下午6时，第三次申请从11月2日上午9时至11月30日下午6时，第四次申请从12月14日上午9时至12月31日下午6时可进行。申请可通过京畿道就业财团平台"JobAba"（http://thankyou.jobaba.net）进行在线申请。

之后，通过面试确认书或面试确认书代替承诺书、重复领取情况等的文件审查程序，在申请日期为准60天内以地区货币支付津贴。

详细事项可参考京畿道青年面试津贴网站或致电青年面试津贴专用呼叫中心（1877-2046）咨询。

京畿道青年福利政策科科长金京环表示，"在新冠疫情导致所有人都面临困难的形势下，希望这次面试津贴能对青年们的求职活动有所帮助"，并表示"也希望这能成为向民间企业推广面试费支付文化的起点"。