[Suwon Ilbo记者 金甲东] 京畿道经济科学振兴院(院长 金贤坤,以下简称经科院)、京畿道就业基金会、京畿内容振兴院等3家机构在京畿道"2025年(2024年实绩)道内公共机构及机构长经营评价结果"中获得"优秀"等级。
道在19日发布了针对道下属19家出资·出连机构进行的"2025年(2024年实绩)京畿道公共机构及机构长经营评价结果"。
道为此次评价组织了由教授、会计师等民间专家29人组成的经营评价团,从去年3月至6月期间,通过机构别书面审查、现场评价等程序,对各机构2024年一年的经营实绩进行了评价。
特别是今年新设了△创新性△道民体感创新优秀案例△事业宣传成果评价,重点关注成果基础评价的扩大和社会责任评价的强化。
评价结果显示,就业基金会通过构建公共领域专业就业应用"Jobs Dream"和"就业现况板",推进了数据基础高度化就业服务;京畿道经济科学振兴院通过AI基础"京畿企业秘书"等服务创新,提升了企业支持服务质量;京畿内容振兴院主办了国内首次最大规模的"国际AI电影节",为全球AI内容创作的活跃化做出了贡献,这3家机构获得"优秀"等级。
出资·出连机构长评价是除去去年基准服务时间不足3个月的机构长,针对22家机构的机构长进行的。
京畿道就业基金会机构长获得"优秀"等级,京畿道经济科学振兴院机构长等5人获得"良好"等级,京畿研究院机构长等6人获得"中等"等级,京畿文化财团机构长等4人获得"低等"等级。京畿住宅都市公社等4个地方公社与京畿道社会服务院、京畿道医疗院机构长的评价结果将根据中央部处(行政安全部、保健福祉部)评价结果予以最终确定。
道将基于此次评价,对"低等"等级以下机构长实施警告等后续措施,并将根据评价结果的机构别经营改善课题履行实绩反映到下年度评价中。同时,"中等"等级以上机构的职员(职员为"低等"等级以上)及机构长可在预算范围内获得成果奖金。
道公共机构负责人李文焕表示,"通过公正合理的经营评价,持续提高出资·出连机构的经营效率和责任性,使其转化为道民能够切身感受到的成果"。




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